Leistungsmerkmale

SI:Gnature & Executive Sparring

Führung. Präsenz. Entscheidung. Konsequenz.

Für Frauen und Männer in Führung & Verantwortung, die in anspruchsvollen Rollen klar führen, wirksam entscheiden und auch unter Druck souverän bleiben wollen.

Dieses Format richtet sich an Senior Professionals und Executives in Führungs- und Schlüsselrollen, die in komplexen, dynamischen oder politischen Kontexten Verantwortung tragen und ihre Wirksamkeit auf hohem Niveau präzisieren wollen. Im Fokus stehen nicht allgemeine Coachingthemen, sondern die Fragen, die in verantwortungsvollen Rollen tatsächlich zählen: Führung, Präsenz, Entscheidungsfähigkeit, Rollenklarheit, Kommunikation unter Druck und die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Systemen eindeutig zu bleiben.

Executive Sparring schafft einen diskreten, klar geführten Raum, in dem Präsenz, Führungswirksamkeit, strategische Klarheit und Konsequenz präzise geschärft werden. Es geht nicht "höher-schneller-weiter". Es geht darum, bewusster, tragfähiger und wirksamer zu führen.

Für wen dieses Format gedacht ist

Für Executive Professionals, Bereichsleiter:innen, C-Level, Entscheider:innen, High Potentials und Menschen in anspruchsvollen Führungs- und Entwicklungskontexten.

Für Führungspersönlichkeiten, die:

viel Verantwortung tragen und auf hohem Niveau funktionieren
in komplexen oder politischen Systemen klar bleiben müssen
Entscheidungen mit Tragweite treffen
ihre Führungsrolle bewusster und wirksamer gestalten wollen
keinen allgemeinen Austausch suchen, sondern anspruchsvolles Sparring auf Augenhöhe

Typische Themen im Sparring

Führungsrolle und Selbstverständnis schärfen
unter Druck klar kommunizieren und entscheiden
schwierige Gespräche tragfähig führen
Verantwortung sauber steuern, ohne alles zu tragen
in komplexen Macht- und Spannungsfeldern eindeutig bleiben
Präsenz und Autorität stärken, ohne sich zu verhärten
strategische Selbstführung und äußere Wirksamkeit zusammenbringen
Teamdynamiken, Reibung und Führungsrealität bewusster lesen

Zielgruppe:
Executive Professionals, Bereichsleiter:innen, C-Level, Entscheider:innen, High Potentials in anspruchsvollen Führungs- und Entwicklungskontexten.

Begleitung:
Exklusives 1:1 Sparring online/on-site/hybrid,
Intensivtage und Intensivwochenenden nach individueller Ausrichtung.

Meine Begleitungen sind bewusst für Menschen konzipiert, die Klarheit nicht nur suchen, sondern verkörpern wollen. Deshalb geht es vor dem Start nicht nur um das Anliegen, sondern auch um die Frage, ob Zeitpunkt, Kapazität und innere Bereitschaft zu einem intensiven Entwicklungsprozess passen.

Denn Qualität beginnt für mich vor dem ersten Termin: mit Klarheit darüber, ob der Prozess aktuell wirklich getragen werden kann.

Was dieses Format besonders macht:

Dieses Format arbeitet nicht an der Oberfläche von Performance, sondern an der Qualität Ihrer Führung, Ihrer Entscheidungen und Ihrer Wirkung in anspruchsvollen Systemen. Es verbindet Präsenz, strategische Klarheit, Führungswirksamkeit und Selbstführung mit den realen Spannungsfeldern von Verantwortung.

präzises Sparring statt allgemeinem Coaching
executive-tauglich, diskret und auf Augenhöhe
Fokus auf Verantwortung, Führung, Kommunikation und Entscheidung
individuell ausgerichtet auf Ihre Rolle, Ihr Umfeld und Ihre aktuelle Situation

Ergebnis:

Dieses Sparring stärkt Ihre Präsenz, Führungswirksamkeit und Entscheidungskraft in anspruchsvollen Rollen. Sie gewinnen nicht nur mehr Klarheit, sondern eine Form von Souveränität, die im Führungsalltag konkret trägt.

Sie führen klarer und mit größerer innerer Stabilität.
Sie treffen Entscheidungen bewusster, eindeutiger und mit weniger innerer Reibung.
Sie kommunizieren in anspruchsvollen Situationen tragfähiger und souveräner.
Sie positionieren sich klarer in komplexen Führungs- und Verantwortungskontexten.
Sie verbinden Autorität, Präsenz und Menschlichkeit, ohne sich zu verhärten.
Sie steuern Verantwortung bewusster, ohne dauerhaft im Alarmmodus zu bleiben.

Dauer: individuell nach Bedarf

Preise auf Anfrage

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Relevante Ansatzpunkte

Wer viel trägt, entscheidet und sichtbar ist, lebt oft in permanenter Wachheit. Dieses Sparring schafft einen Raum, in dem Druck, Anspannung und Entscheidungsintensität anders verarbeitet und geführt werden können.

Viele Executives in Verantwortung wirken stark, präzise und kontrolliert — oft jedoch auf Kosten von Lebendigkeit, Ruhe und innerer Beweglichkeit. Hier geht es darum, eine Präsenz zu entwickeln, die klar und kraftvoll ist, ohne sich zu verhärten.

Je größer die Tragweite, desto wichtiger wird innere Eindeutigkeit. Das Sparring unterstützt dabei, Entscheidungen mit mehr Bewusstheit, Konsequenz und innerer Stabilität zu führen.

Es geht nicht um Motivation, sondern um eine präzisere innere Führung. Um den Unterschied zwischen Selbstkontrolle und Selbstkontakt. Zwischen Funktionieren und echter Souveränität.

Wirkungsvolle Führung verliert nicht an Autorität, wenn sie menschlicher wird. Im Gegenteil: Dort, wo Klarheit und Kontakt zusammenkommen, entsteht oft die stärkste Form von Präsenz.

Formate & Konditionen

Max. 4 Teilnehmerinnen
Präsenz (Fr Nachmittag – So Mittag) in ausgewählten Locations
Preise auf Anfrage (zzgl. Verpflegung und Unterkunft
Stornostaffel:
bis 30 Tage vorher kostenfrei
29–15 Tage: 50 % der Vergütung
14–7 Tage: 75 % der Vergütung
ab 6 Tage: 100 % der Vergütung
Die Auftragnehmerin ist berechtigt, einen geeigneten Nachweis (z. B. ärztliches Attest) zu verlangen. Bereits gezahlte Beträge werden in diesem Fall nicht erstattet, sondern auf einen Ersatztermin innerhalb von 12 Monaten angerechnet.
Nicht übertragbar
zzgl. Übernachtung & Verpflegungskosten (direkt an die Unterkunft)

Präsenz (Fr Nachmittag – So Mittag) in ausgewählten Locations
Auch Einzeltage im anderen Rahmen buchbar
Persönliche 2,5-Tage-Begleitung durch Simone Schiele.
Maßgeschneiderter Ablauf nach Ziel & Themenfokus
Investition: Auf Anfrage (zzgl. Unterkunft & Verpflegung)
inkl. Vorbereitungs-Call & 30-Tage-Follow-up

Stornostaffel:
bis 30 Tage vorher kostenfrei
29–15 Tage: 50 % der Vergütung
14–7 Tage: 75 % der Vergütung
ab 6 Tage: 100 % der Vergütung
Die Auftragnehmerin ist berechtigt, einen geeigneten Nachweis (z. B. ärztliches Attest) zu verlangen. Bereits gezahlte Beträge werden in diesem Fall nicht erstattet, sondern auf einen Ersatztermin innerhalb von 12 Monaten angerechnet.
Nicht übertragbar

Der nächste Schritt beginnt mit einem klaren Gespräch

Für Unternehmen, Fach- und Führungskräfte sowie erfahrene Professionals mit einem Anliegen rund um Führung, Entwicklung und berufliche Wirksamkeit:

Wenn Sie Führung, Entscheidungen, Zusammenarbeit oder HR wirksamer ausrichten möchten, nutzen Sie bitte das Anfrageformular für eine erste vertrauliche Kontaktaufnahme.

So entsteht schnell ein gemeinsamer Blick auf Ihr Anliegen, Ihre Ausgangslage und die nächsten sinnvollen Schritte.

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Simone Schiele

Ich stehe für Vielfalt, Biasbewusstsein und eine Arbeitswelt, in der Menschen mit Würde, Klarheit und Respekt gesehen werden.
Alle Inhalte richten sich an Menschen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Lebensweg oder Rolle.