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Leistungen

welche leistungen kann ich buchen?

Leistungen & Coachings

Veränderungs-
management

Meine Dienstleistung im Bereich Veränderungsmanagement unterstützt KMU dabei, Veränderungen erfolgreich zu gestalten, zu steuern und nachhaltig zu implementieren. Durch einen strukturierten Ansatz helfe ich, die Herausforderungen des Wandels zu meistern und eine positive Unternehmenskultur zu fördern.

HR Digitalisierung &
Prozessoptimierung

HR Digitalisierung & Prozessoptimierung zielt darauf ab, die HR-Abteilungen durch den Einsatz digitaler Lösungen und die Optimierung bestehender Prozesse zu transformieren. Durch maßgeschneiderte Strategien und Technologien helfe ich Unternehmen, ihre HR-Abläufe zu automatisieren, Daten effizient zu nutzen und eine bessere Mitarbeitererfahrung zu schaffen.

Feel good Coaching

Feel Good Coaching zielt darauf ab, das psychische und emotionale Wohlbefinden der Mitarbeitenden in Unternehmen zu stärken. Durch individuell zugeschnittene Coaching-Programme unterstützen wir Mitarbeitende dabei, Stress zu bewältigen, Resilienz aufzubauen und eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen.

Führungskräfte-
entwicklung

Meine Dienstleistung zur Führungskräfteentwicklung zielt darauf ab, Führungspersönlichkeiten in Unternehmen zu stärken und ihre Fähigkeiten auszubauen. Durch gezielte Programme und individuelle Coachings unterstütze ich Führungskräfte dabei, ihr volles Potenzial zur Mitarbeiterbindung auszuschöpfen und ihre Teams motiviert und erfolgreich zu leiten.

HR Beratung &
Talentmanagement

Die HR Beratung bietet umfassende Lösungen zur Verbesserung der Recruiting- und Onboarding-Strategien, zur Steigerung der Mitarbeiterbindung, zur Gestaltung attraktiver Benefit-Systeme und zur Optimierung des Talentmanagements, um die richtigen Talente zu gewinnen und langfristig zu binden.

Individuelle Workshops

Diese Workshops decken zentrale Themen wie Veränderungsmanagement, Feel Good Coaching, Führungskräfteentwicklung sowie HR Beratung und Talentmanagement ab. Ziel ist es, Wissen und Fähigkeiten der Teilnehmenden zu erweitern und praxisnahe Lösungen für aktuelle Herausforderungen zu erarbeiten.

Meine Dienstleistungen umfassen u. a. folgende Themenbereiche und Schwerpunkte. Sie können Teile der Leistungen meinen Beratungs-Paketen entnehmen und über das Kontaktformular eine Erstberatung kostenlos wahrnehmen. Für individuelle Angebote fragen Unternehmen bitte das VIP Paket an.

Modell für erfolgreiches Changemanagement

4 Räume der Veränderung

  • Raum der Zufriedenheit: In diesem Stadium erleben Sie Unsicherheit gegenüber Veränderungen, wenn in der Komfortzone plötzlich klar wird, dass sich etwas ändern muss. Hier ist es wichtig, die Emotionen anzuerkennen und zu verstehen, dass diese Haltung normal ist.

  • Raum der Verwirrung: Ich unterstütze Sie dabei, Ihre Werte zu identifizieren. Die Arbeit an diesen Aspekten schafft Klarheit und bereitet Sie darauf vor, neue Perspektiven zuzulassen.

  • Raum der Ablehnung: Durch gezielte Methoden und Techniken helfe ich Ihnen, Irritationen und Ablehnung zu verstehen. Erarbeiten Sie Ihre Werte neu, um mit der Ablehnung aus den eigenen Reihen umgehen zu können.

  • Raum der Integration: In der letzten Phase geht es darum, die gewonnenen Erkenntnisse und Veränderungen in Ihren Alltag zu integrieren. Ziel ist es, Motivation und Engagement in Ihrem Teams und Ihrer Organisation wiederzufinden.

6 schritte zum Erfolg

Erreichen Sie eine Veränderung. In den folgenden 6 Schritten erreichen Sie ihr Ziel mit mir:
Zahlen und statistiken

Worauf stütze ich meine Aussagen?

Ihre Rückmeldungen, sei es persönlich oder durch anonyme Umfragen, sind für mich von großer Bedeutung. Sie ermöglichen es uns, den Prozess kontinuierlich zu optimieren und sicherzustellen, dass sich alle Beteiligten gehört und wertgeschätzt fühlen.

In meiner letzten Umfrage, an der 160 Teilnehmer im Alter von 20 bis 55 Jahren aus verschiedenen beruflichen Bereichen teilnahmen, wurde die Zufriedenheit am Arbeitsplatz untersucht.

auswertung

Das Ergebenis zeigt

Das sagen meine Kunden

Kundenstimmen & Referenzen

"Simone Schiele ist nicht nur unglaublich pragmatisch und zielorientiert, sondern bringt auch ein außergewöhnliches Einfühlungsvermögen mit, das sie zu einer außergewöhnlichen Person macht. Mit ihrem Fleiß und ihrer Hingabe schafft sie es, Menschen wirklich zu erreichen und ihnen zu helfen, Ziele zu verwirklichen."

J. B.

Hannover

"Simone Schiele ist so ein empathisches Energiebündel und sprudelt vor Positivität und Kreativität. Sie ist sehr einfühlsam und sensibel und doch auch präsent. Sie nimmt sich viel Zeit. Für mehr Selbstbewusstsein haben wir an Werten und Glaubenssätzen gearbeitet, damit ich mich im Job besser abgrenzen kann. Frau Schiele geht den Dingen auf den Grund. Ich hatte das Gefühl, wir kennen uns schon ewig. Ich würde sie jederzeit wieder in Anspruch nehmen."

T. S.

Ulm

"Im online-Coaching von Simone Schiele habe ich mehr zu mir selbst gefunden. Durch ihre emphatische und fürsorgliche Art, konnte ich mich nach kürzester Zeit öffnen. Besonders hat mir gefallen, dass Simone durch ihre (beruflichen) Erfahrungen meine Herausforderungen schnell umrissen hat und Ressourcen-orientiert mit mir an Lösungen gearbeitet hat."

C. B.

Düsseldorf

"Frau Schiele ist sehr feinfühlig und empathisch. Sie hat mich über mehrere Monate begleitet und mir geholfen mit persönlichen Veränderungen umzugehen und neue Wege und Lösungen zu finden. Das Coaching war sehr nachhaltig, ein Workbook mit regelmäßigen Aufgaben und Reflexionen sowie persönliche Sitzungen war sehr hilfreich. Der Prozess war nicht einfach, das Coaching hat mir aber die Angst vor Neuem genommen, den Mehrwert, Motivation und neue Zufriedenheit erlebe ich täglich mehr. Vielen Dank!"

S. H.

Hamburg

S. C.

Berlin

"Ich wollte mich für die wirklich guten Gespräche mit Ihnen bedanken. Ich finde Ihre Werte und Ihre Einstellungen zur Arbeit wirklich absolut sympathisch. Sie schaffen so ein positives Arbeitsumfeld. Solche Menschen wie Sie braucht es mehr in der Welt und ich wünschte, mehr Unternehmen würden so denken, handeln und agieren wie Sie."

M. E.

Soltau

"Ich war erst sehr skeptisch online gecoached zu werden. Doch Frau Schiele ist so authentisch, sie baut Brücken und macht es einem echt einfach ins Gespräch zu kommen. Ich brauchte Ihre Unterstützung im Jobwechsel und dann in meiner neuen beruflichen Führungsrolle. Toll ist, dass in herausfordernden Situationen immer noch gerne und auch kurzfristig auf sie zu zugreifen kann."

A.S.

Walsrode

"Absolute Leidenschaft, das ist das Erste, was mir zu Simone einfällt, denn das ist, was ich an ihr sehr schätze und total großartig finde. Wenn sie von ihren Themen rund um Führung, Personal und Entwicklung redet, dann ist das so mitreißend, dass es schon in mir kribbelt und ich nur denke: JAAAA! Diese mitreißende Leidenschaft ist gepaart mit Kompetenz, viel Erfahrung und ganz viel Ehrlichkeit, was sie total charmant und herzlich auf den Punkt bringt. Überzeugt euch davon gerne selbst! Ich verspreche, der Funke geht schnell über."

S. G.

Hannover

"Ich habe Simone im Rahmen einer Fortbildung kennengelernt und kann sie als Coach und Beraterin wärmstens empfehlen. Ihre Selbstreflexion, Menschenkenntnis, Empathie und Aufmerksamkeit schaffen eine vertrauensvolle Basis für Zusammenarbeit. Besonders beeindruckt hat mich ihre Fähigkeit, als Sparring-Partnerin zu agieren, um meine eigenen Ideen zu festigen. Mit ihrer Unterstützung lassen sich klare Ziele definieren und Strategien entwickeln, die nachhaltig wirken. Wer einen empathischen, professionellen Coach sucht, der nicht nur inspiriert, sondern auch effektiv dabei hilft, Hindernisse zu überwinden und neue Perspektiven zu entwickeln, ist bei Simone in besten Händen."

V. B.

Hannover

Nutzen Sie die Chance, Ihre Potenziale auszuschöpfen

Ist der nächsten Schritt unausweichlich und wollen Sie reflektiert hin schauen, was sich ändern muss?

Kontaktieren Sie mich über den Link in meinem Profil, um ein unverbindliches Erstgespräch zu vereinbaren. Lassen Sie uns gemeinsam an Ihrer Vision arbeiten und den Grundstein für Ihre Mission, Ihr Projekt legen.

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